干了5年工作今天接到辞退的通知

jiamyai · 发表于 2023-8-1 11:56

rt 小公司领导找我谈，开门见山说提前一个月通知我，做到这个月底，期间可以去找工作，赔偿N，劳动法不是N+1吗？我要注意什么？

jiamyai · 发表于 2023-8-1 12:07

套套无敌发表于 2023-8-1 11:58

不是提前1个月通知你了吗，1就是待通知金，你这个就没有了。
正常n是可以的，但是你可以打一下非法解除，要 ...
想的不用想2N

qq362142704 · 发表于 2023-8-1 11:58

没有N+1也行，这个月交社保，自己带薪找工作也不错。注意叫公司配合办失业金

恍如世 · 发表于 2023-8-1 11:59

注意保留打卡证据，整理整理社保记录什么的，为了仲裁做准备

套套无敌 · 发表于 2023-8-1 11:58

不是提前1个月通知你了吗，1就是待通知金，你这个就没有了。
正常n是可以的，但是你可以打一下非法解除，要2n，具体看什么情况下辞退你，可以和公司pk下。

假如被遗忘 · 发表于 2023-8-1 11:58

没有提前一个月通知才是N+1吧

波奇酱 · 发表于 2023-8-1 11:59

我三年半不到前几天通知裁员了，其他人找关系留下来了，现在找关系几天了还没通知

grm9921 · 发表于 2023-8-1 12:07

有n真好，好多单位尤其是国企，拿绩效工资的，想让你走，先给你降绩效，降到你承受不了的时候自己就走了。p的赔偿都没有

haha123456 · 发表于 2023-8-1 12:10

可以了还给你赔

Enger · 发表于 2023-8-1 12:12

人家就是赔你n+1啊，这个月可以出去找工作，就相当于这个月白送，工资照发。这个没毛病。

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